Я написала заявление на увальнение!Со следующего дня у меня пошол отсчет в эти две недели входят выходные дни или нет?т.е. две рабочие недели или 14 дней?как считать?подскажите пожалуйста!
Comments
Добрый день. Дату увольнения нужно было указать точно в заявлении. А вот предупредить о ней обязаны не менее чем за 14 дней. Две рабочие недели и 14 дней - это, по моему, одно и то же. Считаете по календарю, выходные дни тоже учитываете.
Спасибо!ДА я просто не знала учитывать выходные дни или нет.Просто мне деректриса посчитала 14дней но выходные пропустила!т.е. я отработаю как положенно а не как она посчитала и могу просто потом не выходить?это не будет нарушением?
Добрый день! Да, если в заявлении вы указали точную дату увольнения, то эта дата и будет Вашим последним днем работы. В этот день Вам должны выплатить з/п за отработанное время, компенсацию за неиспользованный отпуск (если есть) и выдать трудовую книжку.